Law & More je na voljo od ponedeljka do petka od 08:00 do 22:00 in ob vikendih od 09:00 do 17:00
Dobra in hitra komunikacija
Naši odvetniki prisluhnejo vašemu primeru in pripravijo ustrezen akcijski načrt
Osebni pristop
Naš način dela zagotavlja, da nas priporoča 100% naših strank in da smo v povprečju ocenjeni z 9.4
Zakon o zaposlovanju
Zaposlitveno pravo je razširjeno področje prava. Pravice in obveznosti urejajo pogodbe o zaposlitvi, predpisi o zaposlitvi, kolektivne pogodbe, zakonodaja in sodna praksa. Odvetniki za zaposlovanje v Law & More so usposobljeni in poznajo veljavno zakonodajo in sodno prakso.
Vprašanja delovnopravnega prava imajo pogosto daljnosežne posledice za delodajalce in zaposlene. Zato je pomembno, da vam pomaga specializiran in izkušen odvetnik za delovno pravo. Navsezadnje so lahko dobri pravni nasveti o delovnem pravu vnaprej odločilni za prihodnost. Na žalost konfliktov ni vedno mogoče preprečiti, na primer v primeru odpovedi, reorganizacije ali odsotnosti zaradi bolezni. Tovrstne razmere so zelo neprijetne in čustvene in lahko škodijo delovnemu razmerju med delodajalcem in zaposlenim. Če vas muči zaposlitveni konflikt, Law & More vam bo z veseljem pomagala narediti prave korake.
"Law & More sodelujejo odvetniki in zna sočustvovati
problem stranke "
Pravni nasvet
Law & More nudi pomoč podjetjem, zakonskim vodjem, delodajalcem in zaposlenim na področju delovnega prava. Naša ekipa daje pravne nasvete in po potrebi bo pravdal.
Primeri tem, pri katerih bi vam radi pomagali:
priprava in vrednotenje zasebnih in kolektivnih pogodb o zaposlitvi;
odpoved pogodbe o zaposlitvi delodajalcem in delavcem;
pomoč pri delovnih sporih
vzpostavitev kadrovske mape
postopki odpuščanja
vprašanja glede zahtevkov za plače
opustitev
vprašanja v zvezi s kolektivnimi pogodbami
dopust in dopust
bolezni in reintegracije
soodločanje
odgovornost delodajalcev in delavcev.
Kaj stranke pravijo o nas
Strankam zelo prijazna storitev in popolno vodenje!
G. Meevis mi je pomagal v primeru delovnega prava. To je skupaj s svojim pomočnikom Yaro naredil z veliko strokovnostjo in poštenostjo. Poleg odlik poklicnega pravnika je ves čas ostal enakovreden, človek z dušo, ki je dajala topel in varen občutek. Stopila sem v njegovo pisarno z rokami v laseh, gospod Meevis mi je takoj dal občutek, da lahko pustim lase in da bo od tistega trenutka naprej prevzel, njegove besede so postale dejanja in njegove obljube so bile izpolnjene. Najbolj všeč mi je neposreden stik, ne glede na dan/uro, bil je tam, ko sem ga potrebovala! Vrhunec! Hvala Tom!
odlično! Aylin je ena najboljših odvetnic za ločitve, ki je vedno dosegljiva in daje odgovore s podrobnostmi. Čeprav smo morali svoj proces upravljati iz različnih držav, nismo imeli nobenih težav. Naš proces je vodila zelo hitro in gladko.
Bravo Aylin!
Zelo profesionalni in vedno učinkoviti pri komunikaciji. Dobro opravljeno!
Ustrezen pristop.
Tom Meevis je bil ves čas vpleten v primer in na vsa moja vprašanja je hitro in jasno odgovoril. Vsekakor bom podjetje (zlasti Toma Meevisa) priporočil prijateljem, družini in poslovnim partnerjem.
Odličen rezultat in prijetno sodelovanje.
Predstavil sem svoj primer LAW and More pomagali so mi hitro, prijazno in predvsem učinkovito. Z rezultatom sem zelo zadovoljen.
Zelo dobro obravnavanje mojega primera.
Najlepše bi se rad zahvalil Aylin za njen trud. Zelo smo zadovoljni z rezultatom. Stranka je pri njej vedno v središču in zelo dobro nam je pomagala. Poznavanje in zelo dobra komunikacija. Res priporočam to pisarno!
Pravno zadovoljen z opravljenimi storitvami.
Moja situacija se je rešila tako, da lahko rečem le, da je rezultat tak, kot sem si ga želel. Pomagali so mi v moje zadovoljstvo in način, kako je Aylin ravnala, lahko opišem kot natančen, pregleden in odločen.
Vse dobro urejeno.
Z odvetnico smo se že na začetku dobro ujeli, pomagala nam je hoditi po pravi poti in odpravila morebitne negotovosti. Bila je jasna in prijazna oseba, kar se nam je zdelo zelo prijetno. Jasno je posredovala informacije in prek nje smo natančno vedeli, kaj storiti in kaj pričakovati. Zelo prijetna izkušnja z Law and more, predvsem pa z odvetnikom, s katerim smo imeli stik.
Zelo razgledani in prijazni ljudje. Zelo odlična in profesionalna (pravna) storitev. Communicatie en samenwerking ging erg goed en snel. Ik ben geholpen door dhr. Tom Meevis in mw. Aylin Acar. Skratka, s to pisarno imam dobre izkušnje.
Super!
Zelo prijazni ljudje in zelo dobra postrežba … drugače ne morem reči, da je super pomagalo. Če se zgodi, se zagotovo vrnem.
Prejšnja
Naslednji
Naši delovni odvetniki so vam pripravljeni pomagati:
Kot delodajalec se vsakodnevno srečujete z vprašanji delovnopravnega prava. Pripraviti morate pogodbe o zaposlitvi, se soočiti z nefunkcionalnimi ali bolnimi zaposlenimi in delovnimi konflikti ali pa se bo morda moralo vaše podjetje reorganizirati zaradi spremenjenih tržnih razmer. Ali točno veste, kakšne so vaše pravice in obveznosti? Karkoli boste morda naleteli, vam bomo z veseljem pomagali. Navsezadnje je dobra strategija delovnega prava ključna za zdravo podjetje.
Zaposleni
Kot zaposleni boste morali upoštevati delovno zakonodajo, ki je zahtevana in brez zaprosila. Razmislite o sprejetju in podpisu pogodbe o zaposlitvi, klavzuli o netekmovanju ter o svojih pravicah in obveznostih v primeru bolezni in odpovedi. Z veseljem vam bomo pomagali pri vsakem vprašanju delovnopravnega prava, za katerega potrebujete pomoč.
Uporabna, primerna in pregledna
Poleg nasvetov strokovnjakov bi radi dobili tudi hitre pravne nasvete. Tega se zavedamo in smo vajeni delati hitro in natančno. Zagotavljamo, da smo zlahka dosegljivi in vam lahko hitro ponudimo praktične in strokovne nasvete. Na nas lahko računate na natančen nasvet, ki je jedrnat in jasen.
Način dela je pregleden in usmerjen k rešitvam. Z vami začnemo pogovor, da bi razpravljali o vašem primeru, vaših željah, pravnih možnostih in finančni sliki. Nato bomo v posvetovanju z vami določili dokončno strategijo. Z vami se razpravlja o vsakem koraku, tako da se nikoli ne boste srečali s kakšnimi presenečenji.
Miselnost brez neumnosti
Všeč nam je ustvarjalno razmišljanje in gledamo izven pravnih vidikov situacije. Gre za to, da se lotimo bistva problema in se ga lotimo v odločni zadevi. Naše stranke lahko zaradi svoje neumnosti in dolgoletnih izkušenj računajo na osebno in učinkovito pravno podporo.
Pogosta vprašanja o zaposlovanju na Nizozemskem
1. Kaj je neupravičena odpoved?
Do neupravičene odpovedi pride, če je delavec odpuščen v nasprotju s svojo pogodbo o zaposlitvi ali nizozemsko delovno zakonodajo. Primeri vključujejo odpoved brez utemeljenih razlogov, diskriminacijo ali neupoštevanje ustreznih pravnih postopkov.
2. Kaj se šteje za neupravičeno odpuščanje?
Nepravična odpoved se nanaša na odpoved brez pravno veljavnega razloga ali brez upoštevanja pravilnih postopkov. To vključuje odpustitev zaradi povračilnih razlogov, brez obvestila ali iz diskriminatornih razlogov.
3. Kakšne so moje pravice v primeru odpovedi pogodbe o zaposlitvi brez odpovednega roka?
Na Nizozemskem ste morda upravičeni do odškodnine, če je vaša pogodba prekinjena brez odpovednega roka. Nizozemska zakonodaja od delodajalcev zahteva, da pošljejo odpoved ali plačilo namesto odpovedi, razen če obstaja nujen razlog za takojšnjo odpustitev.
4. Kako se lahko zaščitim pred neupravičeno odpustitvijo?
Da bi se zaščitili pred neupravičeno odpustitvijo, zagotovite, da so pogoji vaše pogodbe o zaposlitvi jasni in vodite temeljite evidence o vaši uspešnosti in kakršni koli komunikaciji z delodajalcem. Seznanite se z nizozemsko delovno zakonodajo in zagotovite pravilno upoštevanje vseh postopkov odpuščanja.
5. Kaj naj storim, če se soočim z diskriminacijo na delovnem mestu?
Dokumentirajte vse primere diskriminacije in jih prijavite svoji kadrovski službi. V skladu z nizozemsko zakonodajo lahko vložite pritožbo pri Nizozemskem inštitutu za človekove pravice in poiščete pravno pomoč za zaščito svojih pravic.
Bi radi vedeli kaj Law & More lahko naredi za vas kot odvetniška pisarna v Eindhoven in Amsterdam? Nato nas kontaktirajte po telefonu +31 40 369 06 80 ali pošljite e-pošto na: gospod. Tom Meevis, zagovornik pri Law & More - tom.meevis@lawandmore.nl
Za zagotavljanje najboljše izkušnje uporabljamo tehnologije, kot so piškotki, za shranjevanje in/ali dostop do informacij o napravi. Privolitev v te tehnologije nam bo omogočila obdelavo podatkov, kot so vedenje brskanja ali edinstveni ID-ji na tem spletnem mestu. Neprivolitev ali preklic privolitve lahko negativno vpliva na nekatere funkcije in funkcije.
Delujoč
Vedno aktiven
Tehnično shranjevanje ali dostop je nujno potreben za zakonit namen omogočanja uporabe določene storitve, ki jo izrecno zahteva naročnik ali uporabnik, ali za edini namen izvajanja prenosa komunikacije preko elektronskega komunikacijskega omrežja.
Preferences
Tehnično shranjevanje ali dostop je potreben za zakonit namen shranjevanja preferenc, ki jih naročnik ali uporabnik ne zahteva.
Statistika
Tehnično shranjevanje ali dostop, ki se uporablja izključno za statistične namene.Tehnično shranjevanje ali dostop, ki se uporablja izključno za anonimne statistične namene. Brez sodnega poziva, prostovoljnega izpolnjevanja pogojev s strani vašega ponudnika internetnih storitev ali dodatnih zapisov tretje osebe podatkov, shranjenih ali pridobljenih samo za ta namen, običajno ni mogoče uporabiti za vašo identifikacijo.
Trženje
Tehnično shranjevanje ali dostop je potreben za ustvarjanje uporabniških profilov za pošiljanje oglasov ali za sledenje uporabniku na spletnem mestu ali na več spletnih mestih za podobne tržne namene.
Jasno.
