Področje vadbe

Zakon o priseljevanju

Vaša pot do življenja in dela na Nizozemskem

 

Pregled

Priseljenska zakonodaja je bistvenega pomena za mednarodne talente, ki prihajajo na Nizozemsko, in za podjetja, ki zaposlujejo tuje delavce. Regija Brainport privablja visoko usposobljene migrante z vsega sveta, zato je za krmarjenje po nizozemskih priseljenskih postopkih potrebno specializirano pravno znanje.

At zakon In še več, pomagamo tako posameznikom kot podjetjem pri vseh vidikih nizozemske imigracijske zakonodaje. Od visokokvalificiranih migrantskih vizumov in 30-odstotne odločbe do združitve družine in naturalizacije, naši odvetniki za priseljevanje nudijo jasno svetovanje pri kompleksnih postopkih.

Potrebujete strokovni nasvet?

Naši strokovnjaki za imigracijsko pravo so vam na voljo. Pridobite osebno pravno svetovanje še danes.

Najnovejši vpogledi

Članki o imigracijskem pravu

Ali vaše tehnološko podjetje pripelje visokokvalificiranega migranta na Nizozemsko? Njihov partner pogosto

Za selitev na Nizozemsko je potrebno obiskati Službo za priseljevanje in naturalizacijo (IND), vladno agencijo

Uvod Delavci iz tujine na Nizozemskem prejemajo enako celovito pravno zaščito kot nizozemski državljani

Kaj počnemo

Dovoljenja za visokokvalificirane migrante (kennismigrant)

30 % vlog za odločbe in sporov

Vloge za modro karto EU

Vize za združitev partnerjev in družin

Orientacijsko leto za diplomante (zoekjaar)

Registracija sponzorstva podjetja

Stalno prebivališče in naturalizacija

Poslovna imigracija za podjetnike

Skladnost delodajalcev z imigracijskimi predpisi

Zakaj Izbrati Law & More

Specializirano strokovno znanje o imigracijskem pravu

Izkušnje s tehnološkimi podjetji Brainport

Hitra obdelava in jasna komunikacija

Večjezična ekipa za mednarodne stranke

Celovita podpora pri pridobivanju vizumov in dovoljenj

Pogosto zastavljena vprašanja

Pogosta vprašanja o imigracijski zakonodaji, na katera odgovarjajo naši strokovnjaki

 

Odločitev o 30 % dovoljuje delodajalcem, da 30 % plače zaposlenega brez davka namenijo za kritje ekstrateritorialnih stroškov. Zahteve: zaposleni mora imeti specifično strokovno znanje, ki ga na nizozemskem trgu dela primanjkuje, biti zaposlen iz tujine in zaslužiti najmanj 46,107 EUR (2026) oziroma 34,827 EUR za mlajše od 30 let z magisterijem. Najdaljše trajanje je 5 let. Bistvene spremembe leta 2024 so skrajšale obdobje z 8 let.

IND si prizadeva, da bi vloge priznanih sponzorjev obdelal v dveh tednih. Za sponzorje, ki vloge oddajo prvič, lahko postopek traja 90 dni. Zahteve: ponudba za delo priznanega sponzorja, minimalna plača (6,000 €/mesec za starejše od 30 let, 4,500 € za mlajše od 30 let z magisterijem v letu 2026) in zahtevana raven strokovnega znanja, ki ustreza delovnemu mestu.

Partnerji visokokvalificiranih migrantov, imetnikov modre karte EU ali državljanov Nizozemske/EU običajno prejmejo neomejena delovna dovoljenja. Partnerji z drugimi dovoljenji za prebivanje lahko potrebujejo ločeno delovno dovoljenje. Čas obdelave se razlikuje, vendar običajno traja 2–3 mesece za partnerska dovoljenja.

Zoekjaar (leto iskanja) omogoča nedavnim diplomantom nizozemskih univerz ali 200 najboljših tujih univerz, da eno leto ostanejo na Nizozemskem in si najdejo delo. Ponudba za delo ni potrebna vnaprej. Prijaviti se je treba v treh letih po diplomi. Med letom je zagotovljena neomejena pravica do dela. Mnogi ga izkoristijo za prehod na dovoljenja za visokokvalificirane migrante.

Imate vprašanja o imigracijskem pravu?

Naši izkušeni odvetniki so vam na voljo. Naročite se na posvet, da se pogovorimo o vaši specifični situaciji.

Law & More